このブロックは画面サイズに応じてボタンの位置、大きさが変化する特殊なブロックです。PCサイズでは上部固定、タブレット、スマートフォンではヘッダー部分が上部固定され、ボタン部分が画面最下部に固定されます。編集画面は実際の表示と異なります。プレビュー画面もしくは実際の公開ページでご確認ください。編集についてはヘルプ記事の「フローティングヘッダーブロックの編集」もご覧ください。
　
　
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活躍社員の”びっくり退職"を防ぐ
HR OnBoard NEXT

HR OnBoard NEXTは、
社員への毎月のアンケートによって離職リスクを可視化。
社員一人ひとりの仕事や組織に対するモチベーションを確認し、
離職リスクが高い社員への適切なフォロー施策を提示。

社員の突然の離職を防ぐ“リテンション・マネジメント”を支援する
エン・ジャパンのWebツールです。

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社員の活躍・定着にお悩みはありませんか？
　

　
　
活躍している社員が離職すると・・・
　

　
　
　
　

なぜ活躍している社員が突然辞めてしまうのか？

その理由の多くは「動機付け要因」の不足にあると考えています。

活躍社員の"びっくり退職"を防ぐ
「HR OnBoard NEXT」

「HR OnBoard NEXT」は、仕事において何を重視しているか、何に満足しているかをもとに
社員一人ひとりのコンディションを把握します。
また、コンディションに合わせた的確なフォローを支援し、活躍社員の定着とさらなる活躍を支援します。
 
HR OnBoard NEXT の特徴

　
１. 社員の離職リスクをすばやくキャッチ

これまでエン・ジャパンが培ってきた人材育成のノウハウをもとに
独自の設問を設計。月１回、たった５問のアンケート回答により、
社員の離職リスクをすばやくキャッチすることができます。

　
２. 直感的でわかりやすい結果表示

メンバーのコンディションやアラートが一目で把握できます。
フォロー内容のログも残せるため、アクション管理もできます。

３. 適切な対策をアドバイス

一人ひとりの回答の内容と解説、推奨アクションを確認できるので、
適切なフォローができます。
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HR OnBoard NEXT ご利用のながれ
　


価格

※最低利用期間：12か月　※300名以上のご利用についてはお問い合わせください

　
　
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「HR OnBoard NEXT」に関するお問い合わせは、下記フォームにて承ります。
内容確認後、担当よりご連絡いたします。
　
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　　同業の方、個人事業主の方につきましてはお断りさせて頂きます。予めご了承ください。
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